A dicção patrocinar
encarna singular acepção no Direito Laboral, estando inerentemente correlacionada ao ativismo de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
Porquanto relacionados à vida do trabalhador e uma vez que prescrevem depressa, os direitos laborais têm pressa.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar ações. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas.
Antes, a matéria capital de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias de hoje, a metódica quantificação dos mesmos mencionados direitos tornou-se cardinal.
Ao definir a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transformou os modelos de operação da advocacia.
As mutações estruturadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como capital matéria da práxis profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Acrescendo ruído a causas que em momentos passados eram de tranquila efetivação, a famígera inevitabilidade de liquidar as pretensões desde o ingresso da reclamatória trabalhista, paralelamente, transmutou a mecânica que regula a defesa dos direitos laborais.
Embaraçando a habilidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista demudou a natureza da advocacia trabalhista. Não se contradita, porém, a capacidade profissional de ajuste da advocacia à nova realidade.