As metamorfoses articuladas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental conhecimento da práxis laboral de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Acrescentando confusão a reclamações que outrora revelavam ser de fácil efetuação, a conhecida obrigatoriedade de liquidar os pedidos desde a origem da demanda trabalhista, indiretamente, transmudou o sistema que guia a salvaguarda dos direitos trabalhistas.
Estando intimamente conectado à militância de direcionar a lide à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
possui sublime significação no Direito Laboral.
Obstando a capacidade de patrocinar causas, a Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista. Não se debate, porém, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à nova realidade.
Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam patronear contendas.
Antanho, o item fundamental de uma petição trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte suplicante. Na atualidade, a fiel mensuração de tais referidos direitos manifestou-se cardinal.
Ao fundar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o legislativo transformou os métodos de prática da advocacia.
Uma vez que ligados aos víveres do obreiro e porquanto expiram depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.