Encarnando o Jus Postulandi
, frequentemente, o operário não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar processos.
A expressão patrocinar
detém inconfundível significação no Direito Trabalhista, estando intrinsecamente ligada à militância de guiar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
Porque vinculados à mantença do operário e porquanto caducam aceleradamente, os direitos empregatícios têm urgência.
Em momentos pretéritos, o conhecimento central de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hoje, a responsável estimação desses aludidos direitos demonstrou-se primacial.
Ao estipular a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica distendeu as metodologias de operação da advocacia.
As alterações fundadas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como central tópico da práxis profissional de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A batida imperiosidade de liquidar as verbas já no começo da contenda trabalhista, somando complexidade a reclamações que antes eram de tranquila efetivação, indiretamente, transmudou o plano que acompanha o amparo dos direitos empregatícios.
Embaraçando a atividade de patronear lides, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se contraria, no entanto, a habilidade técnica de acomodamento da advocacia à nova conjuntura.