Obstaculizando a atividade de apadroar lides, a Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista. Não se objeta, não obstante, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à nova cena.
A frequente imprescindibilidade de liquidar os direitos desde a abertura da causa trabalhista, acrescendo tortuosidade a reclamações que em tempos pretéritos foram de elementar operação, paralelamente, alterou a estrutura que carreia a tutela dos direitos laborais.
Na maior parte dos casos, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar reclamatórias.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque vinculados à subsistência do proletário, os direitos laborais têm pressa.
O termo patrocinar
corporifica particular peso no Direito Trabalhista, por ser intimamente relacionado à atuação de conduzir o litígio ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
O ordenamento legislativo transfigurou as sistemáticas de desempenho da advocacia ao fundar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As remodelações concebidas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável assunto da rotina laboral de todas as pessoas que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, o conhecimento considerável de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a equilibrada estimativa dos mesmos aludidos direitos revelou-se imprescindível.