Possuindo o Jus Postulandi
, de maneira geral, o contratado não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam fiar demandas.
As transformações sistematizadas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como relevante componente da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos do trabalho e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista, obstando a atividade de apadroar lides. Não se contesta, todavia, a competência profissional de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
Uma vez que conectados à subsistência do contratado e porque expiram rápido, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
No passado recente, o conhecimento relevante de uma reclamação trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a equilibrada valoração de tais mencionados direitos denotou-se substancial.
Ao engendrar a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Trazendo confusão a reclamatórias que em tempos passados foram de simples produzição, a famígera impreteribilidade de liquidar as pretensões partindo da entrada da contenda trabalhista, paralelamente, alterou a mecânica que move o amparo dos direitos dos trabalhadores.
A dicção patrocinar
incorpora singular valor no Direito do Trabalho, estando profundamente relacionada à atuação de impulsionar o processo à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários.