As transmutações concebidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como importante questão da estratégia laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos trabalhistas e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A legislação inflou os modelos de prática da advocacia ao especificar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Outrora, a peça importante de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandante. No presente, a fiel computação de tais citados direitos revelou-se essencial.
Acrescentando ruído a reclamatórias que antes eram de descomplicada produzição, a conhecida exigência de liquidar os direitos partindo do princípio da demanda trabalhista, transversalmente, imutou o sistema que regula o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Por ser intrinsecamente associado ao ativismo de direcionar a causa à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o vocábulo patrocinar
detém individual valor no Direito Trabalhista.
Atalhando a rotina de patronear processos, a Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista. Não se contradita, todavia, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente situação.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar lides. Incorporando o Jus Postulandi
, constantemente, o empregado não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas.
Porque conectados ao sustento do empregado e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.