Adicionando sinuosidade a reclamações que em tempos pretéritos revelavam ser de elementar efetuação, a corriqueira imprescindibilidade de liquidar as verbas partindo do encetamento da reclamatória trabalhista, lateralmente, modificou o sistema que instrui o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar demandas. Na maior parte das vezes, incorporando o Jus Postulandi
, o contratado não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.
Outrora, o questão relevante de uma ação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte autora. Presentemente, a judiciosa quantificação desses mencionados direitos patenteou-se indeclinável.
A dição patrocinar
incorpora excepcional valia no Direito Laboral, sendo intimamente conectada à atuação de carrear o processo à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento.
As transfigurações criadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como relevante item do repertório profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Inibindo a atividade de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contesta, no entanto, a perícia técnica de ambientação da advocacia à nova condição.
Uma vez que correlacionados à vida do contratado e porquanto caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Ao estipular a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa modificou os modelos de prática da advocacia.