Uma vez que conectados à alimentação do contratado e porquanto caducam aceleradamente, os direitos dos empregados têm pressa.
Complicando a praxe de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contesta, sem embargo, a perícia técnica de adequação da advocacia à vigente realidade.
Anteriormente, o expediente inevitável de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte requerente. Na atualidade, a coerente aferição daqueles mencionados direitos denotou-se indeclinável.
O sistema legislativo ampliou as metodologias de prática da advocacia ao tecer a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
A dicção patrocinar
possui peculiar acepção no Direito Trabalhista, sendo profundamente vinculada ao ativismo de direcionar o processo ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As remodelações criadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável assunto do cotidiano profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, frequentemente, o contratado não pode considerar a assessoria das Defensorias Públicas.
A frequente indeclinabilidade de liquidar os pedidos partindo do exórdio da contenda trabalhista, aditando tortuosidade a reclamatórias que antes pareciam ser de tranquila operação, indiretamente, modificou a dinâmica que carreia a guarda dos direitos dos empregados.