Porquanto expiram rápido e porque relacionados à vida do proletário, os direitos dos empregados têm emergência.
A comum exigência de liquidar as verbas desde o ingresso da reclamação trabalhista, somando ruído a litígios que no passado recente aparentavam ser de simples efetivação, diagonalmente, modificou a mecânica que acompanha a tutela dos direitos dos empregados.
Em caráter geral, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer do amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar causas.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, complicando a estratégia de apadrinhar lides. Não se impugna, ainda assim, a habilidade profissional de amoldamento da advocacia à nova cena.
Ao delinear a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica dilatou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
As transformações fixadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável item da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Sendo profundamente conectado ao ativismo de carrear a contenda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
detém individual valor no Direito do Trabalho.
Anteriormente, o questão indeclinável de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Presentemente, a regular computação dos mesmos citados direitos manifestou-se primordial.