Porquanto caducam rápido e uma vez que associados à subsistência do operário, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
As modificações disciplinadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como crucial matéria da atividade laboral de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Sendo intrinsecamente conectado à atuação de guiar o processo ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
detém excepcional significação no Direito Laboral.
Complicando a práxis de apadroar ações, a Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista. Não se contradita, não obstante, o aptidão profissional de acomodação da advocacia à vigente situação.
Agregando complexidade a reclamações que anteriormente aparentavam ser de tranquila efetuação, a consueta obrigatoriedade de liquidar as verbas a partir do encetamento da lide trabalhista, indiretamente, alterou a estrutura que instrui a defensão dos direitos dos trabalhadores.
Habitualmente, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam apadrinhar contendas.
A ordem jurídica mudou os modelos de exercício da advocacia ao trazer a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Antanho, o título crucial de uma ação trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Hoje, a racional suputação daqueles citados direitos evidenciou-se central.