Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Duque de Caxias - RJ

Acrescendo complexidade a litígios que outrora eram de distensa produzição, a conhecida exigência de liquidar os pedidos partindo do encetamento do processo trabalhista, obliquamente, modificou a mecânica que orienta a guarda dos direitos trabalhistas.

A palavra patrocinar incorpora excepcional valia no Direito Laboral, sendo intimamente interligada ao ativismo de conduzir a contenda à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários.

Antes, o dado significante de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requerente. Agora, a sensata estimativa dos mesmos referidos direitos manifestou-se basilar.

Uma vez que ligados ao sustento do trabalhador e porquanto expiram rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.

As transfigurações planificadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como significante matéria da praxe laboral de todos os sujeitos que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos causídicos trabalhistas.

Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar demandas. Constantemente, possuindo o Jus Postulandi, o trabalhador não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas.

A legislação remodelou os paradigmas de prática da advocacia ao planear a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito.

Dificultando a praxe de fiar lides, a Reforma Trabalhista transmutou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contradita, contudo, a competência técnica de acomodamento da advocacia à hodierna conjuntura.