No passado recente, o ponto importante de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte solicitante. Nos dias correntes, a consiensiosa avaliação de tais apontados direitos mostrou-se primordial.
Inibindo a prática de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista. Não se debate, contudo, a competência profissional de aclimação da advocacia à hodierna conjunção.
A ordem legislativa estendeu as sistemáticas de atuação da advocacia ao prescrever o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
As transfigurações fundadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como importante tema da habilidade profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto caducam aceleradamente e porque interligados à vida do trabalhador, os direitos laborais têm emergência.
Estando intimamente vinculada ao ativismo de impulsionar a causa à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
incorpora particular sentido no Direito do Trabalho.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar contendas. Possuindo o Jus Postulandi
, frequentemente, o trabalhador não pode contar com a assessoria das Defensorias Públicas.
A aparente indispensabilidade de liquidar os direitos já na apresentação do processo trabalhista, incorporando complexidade a demandas que anteriormente foram de elementar produzição, indiretamente, demudou a estrutura que governa a salvaguarda dos direitos laborais.