A sabida imperiosidade de liquidar os direitos a partir da origem da demanda trabalhista, incorporando dificuldade a litígios que anteriormente foram de descomplicada operação, diagonalmente, modificou o plano que impele a tutela dos direitos empregatícios.
Ao suscitar a determinação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
, a lei modificou os modelos de operação da advocacia.
Por ser profundamente ligada à militância de carrear a causa ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
corporifica sublime significância no Direito do Trabalho.
Outrora, o elemento primacial de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a pertinente mensuração daqueles aludidos direitos revelou-se fulcral.
A Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista, obstando a rotina de apadroar lides. Não se debate, todavia, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à vigente condição.
As remodelações sistematizadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como primacial item da capacidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir fiar contendas. Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o operário não consegue utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Porque correlacionados à subsistência do operário e porquanto prescrevem rápido, os direitos empregatícios têm urgência.