As transfigurações trazidas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável ponto da praxe profissional de todos os indivíduos que atuam com direitos do trabalho e, de forma particular, dos defensores trabalhistas.
Entravando a habilidade de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, não obstante, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à hodierna condição.
Trazendo desorientação a ações que em tempos passados eram de elementar concretização, a normal obrigatoriedade de liquidar as verbas desde a entrada do processo trabalhista, diagonalmente, modificou o sistema que move o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Sendo profundamente conectado à militância de carrear a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
detém excepcional significado no Direito Trabalhista.
Uma vez que prescrevem rápido e porque correlacionados à vida do contratado, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Corporificando o Jus Postulandi
, usualmente, o contratado não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam patronear litígios.
Ao articular a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, a legislação modificou os paradigmas de prática da advocacia.
No passado recente, o assunto indeclinável de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a fundamentada suputação desses citados direitos patenteou-se vital.