Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Frutuoso Gomes - RN

Detendo o Jus Postulandi, ordinariamente, o trabalhador não consegue considerar a tutela das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam patrocinar contendas.

Ao delinear a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito, o ordenamento jurídico alargou os métodos de desempenho da advocacia.

Porquanto caducam depressa e porque correlacionados à subsistência do trabalhador, os direitos laborais têm urgência.

Antanho, o título substancial de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte requisitante. Hoje, a metódica quantificação daqueles citados direitos demonstrou-se inevitável.

Obstando a práxis de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a natureza da advocacia trabalhista. Não se discute, sem embargo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à hodierna realidade.

Sendo intimamente ligado à militância de impulsionar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, o vocábulo patrocinar possui individual acepção no Direito Laboral.

A ordinária necessidade de liquidar as verbas já na origem da causa trabalhista, acrescendo confusão a demandas que em tempos pretéritos foram de tranquila efetivação, indiretamente, transmudou o sistema que guia a guarda dos direitos laborais.

As metamorfoses articuladas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como substancial procedimento do cotidiano profissional de todas as pessoas que atuam com direitos do trabalho e, de maneira particular, dos procuradores trabalhistas.