Encarnando o Jus Postulandi
, amiúde, o proletário não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam patrocinar demandas.
Adicionando sinuosidade a contendas que antes foram de simples efetivação, a habitual imprescindibilidade de liquidar as pretensões partindo do princípio da ação trabalhista, transversalmente, transformou a metodologia que norteia a defensa dos direitos trabalhistas.
Outrora, o item cardinal de uma peça trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a ajustada avaliação desses referidos direitos patenteou-se essencial.
As alterações produzidas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal questão da diligência laboral de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Atrapalhando a habilidade de patronear causas, a Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a competência técnica de amoldamento da advocacia à nova cena.
Por ser inerentemente interligada à atuação de conduzir o processo ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
detém inconfundível acepção no Direito Trabalhista.
O legislativo alargou os paradigmas de operação da advocacia ao especificar a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Porquanto correlacionados à mantença do proletário e uma vez que caducam rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.