Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar contendas. Na maioria das vezes, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas.
Ao instituir a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo distendeu os modelos de atuação da advocacia.
Estando intimamente interligada à atuação de guiar o litígio ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
corporifica notável valia no Direito Trabalhista.
As metamorfoses prescritas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como primordial tema da habilidade profissional de todas as partes que se relacionam com direitos do trabalho e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Porquanto caducam rápido e uma vez que vinculados à subsistência do proletário, os direitos laborais têm emergência.
Em momentos passados, a peça primordial de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a ajustada aferição desses aludidos direitos tornou-se imprescindível.
A Reforma Trabalhista imutou a essência da advocacia trabalhista, embaraçando a rotina de fiar causas. Não se contesta, sem embargo, a perícia técnica de ajuste da advocacia à hodierna cena.
Agregando tortuosidade a reclamatórias que no passado recente pareciam ser de descomplicada operação, a batida impreteribilidade de liquidar os direitos a partir da apresentação da demanda trabalhista, lateralmente, transformou a técnica que instrui a tutela dos direitos laborais.