Porquanto conectados à vida do proletário e porque caducam depressa, os direitos dos empregados têm pressa.
Acrescentando tortuosidade a ações que no passado recente aparentavam ser de simples efetuação, a usual necessidade de liquidar os pedidos partindo do ingresso da contenda trabalhista, diagonalmente, imutou a estrutura que move a defesa dos direitos dos empregados.
Inibindo a praxe de apadrinhar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou a substância da advocacia trabalhista. Não se contradita, todavia, a competência profissional de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
Em momentos passados, o quesito crucial de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a racional quantificação de tais referidos direitos manifestou-se fulcral.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam fiar lides. Detendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o proletário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas.
Ao promover a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o sistema legislativo transformou as metodologias de prática da advocacia.
A dição patrocinar
corporifica inconfundível significância no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente ligada à atuação de direcionar o litígio ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As transmutações especificadas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como crucial ponto da praxe profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, em particular, dos causídicos trabalhistas.