As remodelações criadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como substancial peça da atividade profissional de todas as pessoas que lidam com direitos empregatícios e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
A famigerada impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do princípio da lide trabalhista, acrescentando desorientação a reclamatórias que antes eram de tranquila produzição, indiretamente, transmudou o sistema que direciona a defesa dos direitos laborais.
Porquanto ligados à sobrevivência do operário e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos laborais têm pressa.
A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, prejudicando a habilidade de apadroar causas. Não se contraria, entretanto, a perícia técnica de adaptação da advocacia à corrente realidade.
O vocábulo patrocinar
encarna particular importância no Direito do Trabalho, por ser profundamente associado à militância de carrear a ação à Jurisdição, a despeito da antecipação de pagamento.
Ao promover a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo mudou os métodos de prática da advocacia.
Anteriormente, a peça substancial de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte requisitante. Na atualidade, a judiciosa avaliação de tais citados direitos mostrou-se cardinal.
Corporificando o Jus Postulandi
, comumente, o operário não consegue considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam fiar contendas.