Comumente, corporificando o Jus Postulandi
, o contratado não consegue utilizar o amparo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamações.
Dificultando a rotina de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista imutou a coração da advocacia trabalhista. Não se objeta, ainda assim, a competência técnica de ajuste da advocacia à corrente condição.
No passado recente, o conhecimento importante de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Nos dias de hoje, a devida avaliação dos mesmos mencionados direitos denotou-se capital.
Ao definir o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo transmudou os paradigmas de exercício da advocacia.
Porquanto interligados à alimentação do contratado e porque caducam depressa, os direitos do trabalho têm emergência.
Por estar inerentemente relacionada ao ativismo de carrear a reclamatória à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a dição patrocinar
encarna excepcional valor no Direito Trabalhista.
As mudanças fundadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como importante assunto do repertório laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
A habitual necessidade de liquidar as pretensões já no princípio da contenda trabalhista, trazendo complexidade a lides que outrora eram de descomplicada produzição, paralelamente, transmudou a dinâmica que afeta a defesa dos direitos do trabalho.