A expressa necessidade de liquidar os pedidos partindo da origem do processo trabalhista, aditando complexidade a contendas que no passado recente foram de elementar efetuação, lateralmente, transmutou o sistema que afeta o defendimento dos direitos trabalhistas.
Porquanto ligados à alimentação do operário e uma vez que prescrevem depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
O vocábulo patrocinar
encarna inconfundível significação no Direito Trabalhista, estando profundamente conectado à atuação de carrear a reclamatória ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
A lei transfigurou as sistemáticas de operação da advocacia ao delinear a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de patrocinar causas. Não se contraria, ainda assim, a perícia técnica de aclimatação da advocacia à vigente realidade.
As modificações geradas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como capital pauta da habilidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Antigamente, o elemento capital de uma petição trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a escrupulosa suputação dos mesmos aludidos direitos denotou-se substancial.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facilitavam apadroar lides. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não consegue utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.