Em momentos pretéritos, a peça capital de uma ação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a fiel mensuração dos mesmos citados direitos revelou-se central.
As remodelações criadas por meio da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como capital peça da diligência laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, em particular, dos advogados trabalhistas.
Porquanto associados à sobrevivência do obreiro e porque caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
O legislativo dilatou os paradigmas de operação da advocacia ao urdir a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Sendo profundamente correlacionada à atuação de direcionar a ação à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
possui individual valor no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de apadrinhar litígios. Não se objeta, todavia, a habilidade profissional de aclimatação da advocacia à vigente conjunção.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar demandas. Tendo o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o obreiro não pode utilizar a ajuda das Defensorias Públicas.
Acrescentando ruído a contendas que anteriormente eram de descomplicada operação, a natural indeclinabilidade de liquidar as pretensões já no encetamento da lide trabalhista, lateralmente, alterou a dinâmica que governa a guarda dos direitos do trabalho.