Uma vez que prescrevem aceleradamente e porque ligados à alimentação do operário, os direitos trabalhistas têm pressa.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamações. Possuindo o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas.
Anteriormente, a tema considerável de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a cautelosa computação daqueles mencionados direitos denotou-se imprescindível.
Por estar profundamente interligada à atuação de direcionar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, a palavra patrocinar
tem sublime importância no Direito do Trabalho.
O ordenamento jurídico mudou os métodos de atuação da advocacia ao sistematizar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
As transfigurações assentadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como considerável questão da estratégia laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, obstando a prática de fiar reclamatórias. Não se objeta, todavia, o aptidão profissional de acomodamento da advocacia à hodierna condição.
A comezinha imprescindibilidade de liquidar os pedidos partindo do começo da ação trabalhista, acrescentando dificuldade a causas que em tempos pretéritos foram de simples efetuação, obliquamente, demudou a estrutura que acompanha a defensão dos direitos trabalhistas.