Inibindo a prática de apaniguar reclamatórias, a Reforma Trabalhista modificou a natura da advocacia trabalhista. Não se contradita, entretanto, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna conjunção.
Ao urdir o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo alterou os padrões de desempenho da advocacia.
Por ser intimamente correlacionada à atuação de carrear a demanda ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem sublime acepção no Direito Laboral.
Uma vez que relacionados ao sustento do proletário e porquanto expiram depressa, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Antigamente, a peça relevante de uma ação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte peticionante. No momento corrente, a sensata aferição daqueles referidos direitos tornou-se primordial.
Tendo o Jus Postulandi
, ordinariamente, o proletário não pode contar com o apoio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam fiar processos.
As transformações delineadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como relevante procedimento da estratégia profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, de forma particular, dos causídicos trabalhistas.
A comezinha indispensabilidade de liquidar os direitos já no exórdio da lide trabalhista, adicionando complexidade a contendas que outrora eram de tranquila concretização, diagonalmente, demudou a metodologia que regula o proteção dos direitos dos trabalhadores.