Porquanto relacionados à mantença do operário e porque caducam rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
As transfigurações projetadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal conhecimento da diligência profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
Antigamente, o assunto cardinal de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a coerente computação dos mesmos referidos direitos sinalizou-se essencial.
Tendo o Jus Postulandi
, comumente, o operário não consegue considerar a assessoria das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho permitir patrocinar processos.
Por ser inerentemente interligada ao ativismo de carrear a ação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a dicção patrocinar
possui excepcional significância no Direito do Trabalho.
A frequente obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir da apresentação da contenda trabalhista, trazendo tortuosidade a litígios que em momentos pretéritos eram de fácil produzição, lateralmente, transmutou a dinâmica que carreia o proteção dos direitos do trabalho.
O ordenamento jurídico alterou os modelos de atuação da advocacia ao disciplinar o preceito que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Atalhando a praxe de apaniguar causas, a Reforma Trabalhista demudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a perícia profissional de ajuste da advocacia à vigente situação.