As transmutações projetadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal questão do cotidiano laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patronear litígios. Não se impugna, porém, a perícia técnica de ambientação da advocacia à nova cena.
Antigamente, o conhecimento cardinal de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. Hodiernamente, a responsável aferição desses aludidos direitos patenteou-se indispensável.
A legislação inflou as metodologias de prática da advocacia ao urdir a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
A ordinária imperiosidade de liquidar as pretensões a partir da apresentação da lide trabalhista, incorporando ruído a demandas que outrora aparentavam ser de fácil executação, transversalmente, alterou a dinâmica que impulsiona o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
Uma vez que prescrevem aceleradamente e porquanto conectados à mantença do operário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Via de regra, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não consegue considerar o auxílio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir fiar reclamatórias.
Por ser intimamente associada à militância de conduzir o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
encarna sublime relevância no Direito Trabalhista.