Obstaculizando a prática de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista. Não se questiona, contudo, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à nova cena.
O ordenamento legislativo dilatou os métodos de exercício da advocacia ao urdir a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar processos. Encarnando o Jus Postulandi
, comumente, o trabalhador não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.
Estando profundamente ligado à atuação de carrear a contenda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o termo patrocinar
detém sublime peso no Direito do Trabalho.
As remodelações suscitadas pela Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável item do repertório laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, especialmente, dos procuradores trabalhistas.
Uma vez que expiram aceleradamente e porque interligados à mantença do trabalhador, os direitos trabalhistas têm emergência.
A regular indeclinabilidade de liquidar os direitos desde o exórdio da ação trabalhista, acrescendo ruído a reclamações que no passado recente aparentavam ser de simples operação, diagonalmente, transmutou a mecânica que governa a guarda dos direitos trabalhistas.
Anteriormente, o componente indispensável de uma reclamatória trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a criteriosa computação de tais apontados direitos tornou-se vital.