Prejudicando a rotina de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se controverte, sem embargo, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à corrente condição.
Tendo o Jus Postulandi
, amiúde, o obreiro não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar lides.
Em momentos pretéritos, o expediente essencial de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte requerente. Presentemente, a equilibrada avaliação daqueles citados direitos patenteou-se inevitável.
Ao sistematizar a regra que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico alterou os modelos de atuação da advocacia.
As mudanças concebidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial elemento da habilidade laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos advogados trabalhistas.
A comum impreteribilidade de liquidar os pedidos já no ingresso da contenda trabalhista, aditando confusão a processos que antanho eram de descomplicada efetivação, transversalmente, demudou o plano que regula a guarda dos direitos do trabalho.
Por estar intrinsecamente associado à atuação de impulsionar a ação ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, o verbo patrocinar
possui singular significado no Direito do Trabalho.
Porque vinculados à sobrevivência do obreiro e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos do trabalho têm urgência.