Acrescentando complexidade a litígios que antanho foram de descomplicada produzição, a comezinha obrigatoriedade de liquidar as verbas desde o início da lide trabalhista, indiretamente, modificou a técnica que impele a defesa dos direitos laborais.
As transformações articuladas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal ponto da práxis laboral de todas as partes que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
O verbo patrocinar
detém inconfundível valor no Direito Trabalhista, por ser intrinsecamente correlacionado ao ativismo de conduzir a ação ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Antes, o expediente cardinal de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte demandante. Atualmente, a responsável quantificação desses referidos direitos revelou-se vital.
Porquanto caducam rápido e porque conectados à mantença do obreiro, os direitos laborais têm emergência.
Entravando a atividade de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se debate, ainda assim, a perícia técnica de acomodamento da advocacia à vigente realidade.
Incorporando o Jus Postulandi
, habitualmente, o obreiro não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar contendas.
A ordem legislativa transmudou os métodos de desempenho da advocacia ao instituir a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.