Outrora, a pauta primordial de uma ação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No tempo vigente, a coerente mensuração dos mesmos citados direitos sinalizou-se capital.
A habitual inevitabilidade de liquidar as verbas a partir do início da ação trabalhista, trazendo ruído a processos que no passado recente foram de elementar produzição, transversalmente, transformou a estrutura que afeta a guarda dos direitos laborais.
Obstaculizando a estratégia de apaniguar demandas, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se controverte, ainda assim, a capacidade técnica de acomodação da advocacia à vigente condição.
A lei modificou os paradigmas de operação da advocacia ao fixar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam fiar lides. Corporificando o Jus Postulandi
, amiúde, o empregado não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.
As metamorfoses estabelecidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial quesito da atividade profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos do trabalho e, em particular, dos defensores trabalhistas.
Estando profundamente relacionada ao ativismo de impulsionar a contenda ao Poder Judiciário, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dição patrocinar
tem individual significação no Direito do Trabalho.
Uma vez que prescrevem rápido e porque ligados à alimentação do empregado, os direitos laborais têm urgência.