O sistema jurídico distendeu os modelos de prática da advocacia ao trazer a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
Inibindo a habilidade de fiar contendas, a Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, nada obstante, o aptidão técnica de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
Em tempos pretéritos, o conhecimento importante de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte súplice. No presente, a devida estimativa de tais referidos direitos tornou-se fundamental.
As transmutações prescritas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como importante peça da habilidade laboral de todas as pessoas que atuam com direitos do trabalho e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
O verbo patrocinar
incorpora singular acepção no Direito Laboral, sendo intimamente interligado à atuação de impulsionar a lide ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam apadrinhar reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o obreiro não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas.
Porquanto expiram rapidamente e porque ligados à alimentação do obreiro, os direitos empregatícios têm pressa.
A corrente imprescindibilidade de liquidar os direitos desde o ingresso do litígio trabalhista, acrescendo dificuldade a demandas que antes foram de elementar concretização, lateralmente, transformou a dinâmica que conduz a tutela dos direitos empregatícios.