Sendo intrinsecamente interligado à atuação de impulsionar a lide à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
tem notável peso no Direito Trabalhista.
Como regra, tendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam apadroar reclamações.
Antes, o dado importante de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a criteriosa computação dos mesmos referidos direitos denotou-se capital.
Porquanto caducam depressa e uma vez que associados aos víveres do proletário, os direitos empregatícios têm emergência.
O ordenamento jurídico remodelou os métodos de exercício da advocacia ao estruturar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Atrapalhando a rotina de fiar demandas, a Reforma Trabalhista modificou a essência da advocacia trabalhista. Não se contesta, ainda assim, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à vigente conjunção.
As transformações assentadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como importante questão da praxe profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
A conhecida imperiosidade de liquidar os pedidos desde o exórdio da contenda trabalhista, aditando confusão a litígios que antanho revelavam ser de incomplexa realização, indiretamente, demudou a sistemática que afeta o amparo dos direitos empregatícios.