As metamorfoses estipuladas por meio da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como crucial matéria da capacidade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto caducam depressa e uma vez que interligados à sobrevivência do contratado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antigamente, o item crucial de uma peça trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a ajustada estimativa daqueles citados direitos demonstrou-se crucial.
A Reforma Trabalhista demudou o eixo da advocacia trabalhista, obstando a atividade de patronear processos. Não se questiona, não obstante, a competência técnica de amoldamento da advocacia à hodierna cena.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar causas. Corporificando o Jus Postulandi
, comumente, o contratado não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
O termo patrocinar
detém inconfundível peso no Direito Laboral, sendo profundamente vinculado à atuação de impulsionar a contenda ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.
Ao trazer a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico distendeu os paradigmas de atuação da advocacia.
Trazendo desorientação a ações que antanho mostravam ser de incomplexa produzição, a geral imperiosidade de liquidar os pedidos já na apresentação da demanda trabalhista, lateralmente, transmudou a dinâmica que afeta a defesa dos direitos trabalhistas.