Incorporando desorientação a demandas que no passado recente eram de tranquila operação, a aparente indeclinabilidade de liquidar as verbas desde o princípio da contenda trabalhista, transversalmente, transmudou a sistemática que move a tutela dos direitos do trabalho.
Antigamente, o elemento inevitável de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte autora. No presente, a fiel avaliação de tais apontados direitos mostrou-se primordial.
Sendo intimamente ligado ao ativismo de conduzir a causa ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, o vocábulo patrocinar
possui especial importância no Direito Laboral.
Tendo o Jus Postulandi
, geralmente, o trabalhador não consegue se valer da assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam patronear processos.
Complicando a prática de patrocinar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista. Não se controverte, não obstante, a habilidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
Ao especificar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a legislação remodelou as metodologias de exercício da advocacia.
Porque conectados à sobrevivência do trabalhador e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
As transfigurações convencionadas através da Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável elemento da rotina profissional de todas as partes que convivem com direitos empregatícios e, mormente, dos defensores trabalhistas.