Uma vez que relacionados à subsistência do obreiro e porquanto caducam aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Outrora, o tópico imprescindível de uma petição trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte demandista. Hoje, a coerente quantificação daqueles mencionados direitos manifestou-se crucial.
A conhecida imperiosidade de liquidar os direitos já no exórdio do processo trabalhista, incorporando confusão a reclamatórias que em momentos passados pareciam ser de elementar produzição, diagonalmente, transformou a técnica que direciona a defensa dos direitos do trabalho.
As alterações fixadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível ponto da práxis laboral de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
A expressão patrocinar
corporifica especial importância no Direito Trabalhista, por estar intrinsecamente conectada ao ativismo de direcionar a contenda ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A Reforma Trabalhista transmutou o núcleo da advocacia trabalhista, entravando a atividade de patronear litígios. Não se contradita, nada obstante, a perícia profissional de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.
O ordenamento jurídico modificou as sistemáticas de prática da advocacia ao articular o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
.
Corporificando o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar causas.