Atalhando a capacidade de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se contesta, não obstante, a competência profissional de adequação da advocacia à nova condição.
Em momentos passados, a tema crucial de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte requerente. Agora, a metódica avaliação dos mesmos apontados direitos sinalizou-se indeclinável.
As metamorfoses fundadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial matéria da diligência laboral de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A palavra patrocinar
incorpora notável significação no Direito Trabalhista, estando profundamente vinculada à militância de impulsionar a reclamatória à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Porque relacionados ao sustento do empregado e porquanto expiram rápido, os direitos laborais têm urgência.
Ao arquitetar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou os modelos de prática da advocacia.
Incorporando o Jus Postulandi
, usualmente, o empregado não pode considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir patrocinar lides.
A comum indispensabilidade de liquidar os pedidos já no ingresso da ação trabalhista, incorporando sinuosidade a demandas que antigamente mostravam ser de fácil produzição, transversalmente, demudou o plano que regula a defesa dos direitos laborais.