O ordenamento jurídico expandiu os paradigmas de desempenho da advocacia ao instituir a ordem que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
.
Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilizavam fiar lides. Frequentemente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue utilizar o serviço das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmudou a substância da advocacia trabalhista, entravando a estratégia de apaniguar demandas. Não se contesta, contudo, a competência profissional de aclimatação da advocacia à hodierna condição.
As transfigurações tecidas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como vital questão da praxe laboral de todas as partes que se relacionam com direitos laborais e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A famígera impreteribilidade de liquidar os direitos desde o princípio da ação trabalhista, somando tortuosidade a litígios que antanho foram de fácil produzição, lateralmente, alterou a dinâmica que move o defendimento dos direitos trabalhistas.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto interligados à mantença do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antes, o componente vital de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte pretendente. Atualmente, a cautelosa computação dos mesmos referidos direitos patenteou-se capital.
Por ser intimamente correlacionado ao ativismo de guiar o processo à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o verbo patrocinar
incorpora sublime significância no Direito do Trabalho.