Obstaculizando a prática de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se controverte, porém, a habilidade técnica de acomodamento da advocacia à vigente realidade.
As transformações constituídas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como central tópico da práxis profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Ao especificar a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, o legislativo modificou os modelos de exercício da advocacia.
Antigamente, o item central de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias correntes, a justa avaliação dos mesmos apontados direitos sinalizou-se crucial.
Sendo intimamente correlacionada à atuação de conduzir a lide ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a dicção patrocinar
tem particular significância no Direito Laboral.
Somando complexidade a reclamatórias que anteriormente eram de tranquila produzição, a regular necessidade de liquidar as verbas partindo do começo da causa trabalhista, lateralmente, demudou o plano que coordena o defendimento dos direitos dos empregados.
Uma vez que caducam aceleradamente e porque associados à sobrevivência do proletário, os direitos dos empregados têm pressa.
Habitualmente, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar processos.