A corrente inevitabilidade de liquidar os pedidos partindo da entrada da lide trabalhista, adicionando tortuosidade a reclamações que anteriormente foram de elementar efetivação, obliquamente, modificou a dinâmica que guia a defensa dos direitos trabalhistas.
Porque caducam rapidamente e porquanto ligados à vida do contratado, os direitos trabalhistas têm urgência.
Antanho, a parte significante de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte requerente. Nos dias correntes, a pertinente estimação de tais referidos direitos denotou-se primordial.
As transformações engendradas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como significante quesito da prática profissional de todos os sujeitos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Entravando a prática de apadroar reclamatórias, a Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contraria, entretanto, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à corrente realidade.
O ordenamento jurídico inflou os métodos de exercício da advocacia ao arquitetar a norma que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patrocinar causas. Encarnando o Jus Postulandi
, frequentemente, o contratado não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas.
Sendo intimamente associada ao ativismo de guiar a ação à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a dição patrocinar
detém particular significado no Direito Trabalhista.