Ao disciplinar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa mudou os modelos de exercício da advocacia.
O vocábulo patrocinar
corporifica particular significância no Direito Trabalhista, sendo intimamente conectado ao ativismo de carrear a causa ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
A Reforma Trabalhista transformou a base da advocacia trabalhista, atrapalhando a rotina de patronear processos. Não se debate, nada obstante, a competência técnica de adaptação da advocacia à corrente cena.
A sabida imperiosidade de liquidar os direitos já na origem da reclamatória trabalhista, incorporando complexidade a lides que antes foram de simples operação, indiretamente, demudou a técnica que instrui o amparo dos direitos laborais.
Antanho, o quesito fundamental de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a ajustada estimativa daqueles referidos direitos tornou-se primordial.
Tendo o Jus Postulandi
, amiúde, o empregado não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam fiar demandas.
As transmutações prescritas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental matéria da rotina profissional de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Uma vez que vinculados ao sustento do empregado e porque expiram rapidamente, os direitos laborais têm emergência.