Ao prescrever a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, o legislativo expandiu as metodologias de atuação da advocacia.
As alterações planeadas com a Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como central qualificação do repertório laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, com frequência, o contratado não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho incentivavam apaniguar causas.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, atrapalhando a estratégia de fiar litígios. Não se questiona, contudo, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à vigente cena.
A aparente indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde o encetamento da reclamação trabalhista, somando confusão a ações que antes eram de incomplexa efetivação, lateralmente, modificou a estrutura que impele a tutela dos direitos laborais.
Em tempos pretéritos, o conhecimento central de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a fiel aferição desses aludidos direitos evidenciou-se indispensável.
Porquanto caducam rapidamente e porque associados à vida do contratado, os direitos laborais têm urgência.
Por estar intrinsecamente interligada à militância de carrear o processo ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários, a palavra patrocinar
possui inconfundível sentido no Direito Laboral.