Porque relacionados à mantença do operário e uma vez que expiram depressa, os direitos trabalhistas têm pressa.
O termo patrocinar
detém sublime significação no Direito Laboral, estando intimamente correlacionado ao ativismo de direcionar a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.
Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam patronear reclamatórias. Amiúde, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da assistência das Defensorias Públicas.
Antes, o item substancial de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte impetrante. Hoje, a cuidadosa avaliação de tais apontados direitos sinalizou-se cardinal.
Ao estipular a regra que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem legislativa transmudou os paradigmas de prática da advocacia.
Embaraçando a praxe de patrocinar reclamações, a Reforma Trabalhista transformou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se impugna, apesar disso, a capacidade profissional de habituação da advocacia à hodierna condição.
As transformações tecidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como substancial pauta do repertório profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Incorporando dificuldade a litígios que outrora revelavam ser de incomplexa efetuação, a conhecida indispensabilidade de liquidar as verbas partindo da apresentação da lide trabalhista, obliquamente, alterou a estrutura que norteia a tutela dos direitos trabalhistas.