A frequente inevitabilidade de liquidar os direitos partindo do ingresso da lide trabalhista, trazendo confusão a reclamações que em tempos pretéritos revelavam ser de tranquila efetuação, diagonalmente, alterou a dinâmica que governa o defendimento dos direitos do trabalho.
As metamorfoses convencionadas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primordial parte da prática laboral de todos os cidadãos que lidam com direitos empregatícios e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto caducam aceleradamente e porque associados à subsistência do operário, os direitos do trabalho têm urgência.
Ao urdir a ordem que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou os padrões de prática da advocacia.
Em momentos passados, a tema primordial de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a consequente quantificação desses mencionados direitos evidenciou-se vital.
Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apadroar causas. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar o préstimo das Defensorias Públicas.
Estando inerentemente conectada ao ativismo de guiar o processo à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, a expressão patrocinar
tem individual significância no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista transformou a alma da advocacia trabalhista, atalhando a rotina de patronear demandas. Não se controverte, no entanto, a competência técnica de ajustamento da advocacia à hodierna cena.