Estando intimamente conectado à militância de carrear a ação à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento, o termo patrocinar
detém individual relevância no Direito Trabalhista.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam patronear processos. Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de apaniguar reclamatórias. Não se questiona, não obstante, a perícia profissional de acomodação da advocacia à nova conjunção.
As transformações estipuladas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial quesito do repertório profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Ao gerar a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa alterou os métodos de exercício da advocacia.
Porque caducam rapidamente e porquanto interligados à mantença do trabalhador, os direitos laborais têm emergência.
A comezinha impreteribilidade de liquidar os pedidos desde o exórdio do litígio trabalhista, adicionando desorientação a contendas que antanho revelavam ser de tranquila produzição, paralelamente, alterou o sistema que carreia o proteção dos direitos laborais.
Em tempos pretéritos, o expediente primordial de uma peça trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte suplicante. Hodiernamente, a cuidadosa estimação daqueles apontados direitos evidenciou-se essencial.