As mudanças promovidas pela Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como primordial peça do cotidiano profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos empregados e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
Estando profundamente associada à militância de direcionar o processo à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
tem especial significância no Direito Laboral.
Antanho, o conhecimento primordial de uma reclamatória trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Nos dias de hoje, a cuidadosa aferição de tais citados direitos demonstrou-se fundamental.
Obstando a atividade de fiar reclamações, a Reforma Trabalhista modificou a coração da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à corrente cena.
Ao projetar a disposição que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico inflou os métodos de exercício da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar lides. Corporificando o Jus Postulandi
, geralmente, o empregado não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas.
Somando desorientação a contendas que no passado recente foram de descomplicada produzição, a expressa indispensabilidade de liquidar as verbas a partir do princípio da ação trabalhista, paralelamente, alterou a estrutura que instrui a defesa dos direitos do trabalho.
Uma vez que expiram rápido e porque interligados à subsistência do empregado, os direitos do trabalho têm urgência.