As transmutações arquitetadas por meio da Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como central dado da atividade laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
O verbo patrocinar
tem inconfundível acepção no Direito do Trabalho, estando intimamente ligado à atuação de guiar a reclamatória à Justiça, a despeito da antecipação de honorários.
Ao instituir a disposição que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a lei transfigurou os padrões de exercício da advocacia.
Antes da Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar contendas. Corporificando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o operário não pode considerar o amparo das Defensorias Públicas.
Antes, o título central de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Na atualidade, a apropriada avaliação de tais apontados direitos patenteou-se central.
Porquanto prescrevem rápido e porque relacionados à mantença do operário, os direitos empregatícios têm emergência.
A corrente imperiosidade de liquidar os pedidos desde a abertura da causa trabalhista, acrescentando complexidade a ações que anteriormente eram de tranquila realização, lateralmente, imutou a técnica que move a tutela dos direitos empregatícios.
A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de patrocinar demandas. Não se objeta, ainda assim, a perícia técnica de ajuste da advocacia à vigente conjuntura.