Porque caducam aceleradamente e uma vez que ligados à mantença do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Corporificando o Jus Postulandi
, muitas vezes, o obreiro não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadroar litígios.
As metamorfoses arquitetadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável item do repertório laboral de todas as partes que lidam com direitos dos empregados e, em caráter particular, dos causídicos trabalhistas.
Prejudicando a prática de apadrinhar lides, a Reforma Trabalhista demudou a essência da advocacia trabalhista. Não se discute, porém, a competência técnica de ambientação da advocacia à corrente cena.
O ordenamento legislativo dilatou as sistemáticas de atuação da advocacia ao sistematizar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
.
No passado recente, o componente inevitável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias que correm, a ajustada computação dos mesmos apontados direitos demonstrou-se cardinal.
Agregando confusão a demandas que anteriormente eram de tranquila efetuação, a famígera obrigatoriedade de liquidar os pedidos já no começo da reclamação trabalhista, lateralmente, imutou o sistema que conduz a defesa dos direitos dos trabalhadores.
A expressão patrocinar
detém sublime acepção no Direito Laboral, sendo inerentemente relacionada ao ativismo de impulsionar o processo ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento.