As mutações geradas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível dado da rotina laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou o âmago da advocacia trabalhista, atalhando a habilidade de patrocinar contendas. Não se discute, ainda assim, a habilidade técnica de ajuste da advocacia à vigente cena.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir apaniguar lides. Habitualmente, possuindo o Jus Postulandi
, o empregado não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas.
Antes, o título imprescindível de uma reclamatória trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte suplicante. No momento presente, a conciente estimativa dos mesmos mencionados direitos evidenciou-se basilar.
Porquanto interligados à alimentação do empregado e uma vez que prescrevem aceleradamente, os direitos dos empregados têm urgência.
A ordem legislativa alargou os paradigmas de atuação da advocacia ao articular a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Acrescendo confusão a demandas que em tempos pretéritos eram de tranquila operação, a normal necessidade de liquidar as verbas desde o princípio da reclamação trabalhista, indiretamente, transmutou a técnica que coordena a tutela dos direitos dos empregados.
O verbo patrocinar
tem peculiar acepção no Direito do Trabalho, sendo profundamente correlacionado ao ativismo de carrear a reclamatória ao Judiciário, mesmo sem a antecipação de honorários.