Antes da Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho permitir fiar litígios. Possuindo o Jus Postulandi
, habitualmente, o obreiro não consegue se valer da assessoria das Defensorias Públicas.
Uma vez que associados aos víveres do obreiro e porque caducam rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.
Obstando a habilidade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista transmutou o âmago da advocacia trabalhista. Não se contraria, porém, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à nova cena.
Estando inerentemente conectada à militância de guiar a lide à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
tem excepcional significado no Direito Laboral.
As mutações promovidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central tema da práxis laboral de todas as pessoas que atuam com direitos empregatícios e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Ao trazer a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema legislativo estendeu os métodos de atuação da advocacia.
Em tempos passados, o título central de uma reclamação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a coerente estimativa dos mesmos mencionados direitos sinalizou-se crucial.
Acrescentando dificuldade a reclamatórias que outrora eram de elementar concretização, a batida necessidade de liquidar os pedidos desde o princípio da reclamação trabalhista, transversalmente, modificou a dinâmica que coordena a salvaguarda dos direitos trabalhistas.