Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Parati - RJ

Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho permitir apadrinhar reclamações. Possuindo o Jus Postulandi, habitualmente, o trabalhador não pode contar com a ajuda das Defensorias Públicas.

O sistema legislativo modificou os modelos de operação da advocacia ao sistematizar o dispositivo que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito.

A prosaica indispensabilidade de liquidar os direitos já no começo da lide trabalhista, acrescentando confusão a contendas que anteriormente aparentavam ser de incomplexa executação, lateralmente, transmudou o sistema que movimenta o amparo dos direitos trabalhistas.

Porquanto vinculados à alimentação do trabalhador e uma vez que caducam rápido, os direitos trabalhistas têm emergência.

As alterações prescritas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável qualificação da prática profissional de todas as partes que lidam com direitos do trabalho e, em caráter particular, dos defensores trabalhistas.

Antanho, o expediente indispensável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte peticionante. Hoje, a confiável aferição dos mesmos apontados direitos patenteou-se inevitável.

A dicção patrocinar encarna especial acepção no Direito Laboral, sendo inerentemente interligada ao ativismo de guiar a reclamatória à Justiça, mesmo sem o adiantamento de pagamento.

A Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de fiar demandas. Não se objeta, sem embargo, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à corrente realidade.