Porquanto conectados à mantença do trabalhador e porque caducam rápido, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Estando intrinsecamente relacionado à militância de carrear a demanda à Jurisdição, a despeito da antecipação de honorários, o termo patrocinar
incorpora particular significância no Direito do Trabalho.
A usual indeclinabilidade de liquidar as pretensões desde a entrada do litígio trabalhista, incorporando sinuosidade a processos que antanho foram de fácil efetuação, paralelamente, transmutou a técnica que regula o defendimento dos direitos dos trabalhadores.
As metamorfoses planeadas por meio da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como crucial quesito da atividade laboral de todas as partes que atuam com direitos laborais e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
Ao articular a disposição que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico ampliou os métodos de exercício da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar lides. Amiúde, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue considerar a assistência das Defensorias Públicas.
No passado recente, o item crucial de uma reclamatória trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a confiável suputação de tais referidos direitos mostrou-se basilar.
Inibindo a praxe de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista transmudou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, apesar disso, a perícia técnica de amoldagem da advocacia à vigente cena.